QUẢN LÝ NHÂN SỰ NGÂN HÀNG SACOMBANK

Sinh viên thực hiện:
- Nguyễn Thị Mỹ
- Phạm Thị Út
Năm thực hiện: 2010
Công nghệ: Asp.net + SQL Server
Download: --- Tại đây ---

1.2 Lý do chọn đề tài
Nhận thức được tầm quan trọng của việc xác định một mô hình tốt sẽ đem lại nhiều lợi ích trong việc phát triển website, đặc biệt là các website về quản l‎ý, thao tác trên cơ sở dữ liệu. Em xin trình bày nghiên cứu của mình về mô hình 3 lớp trong xây dựng và phát triển website, ứng dụng trong môi trường phát triển .Net, để có thể đưa ra quy trình phát triển một ứng dụng website có tính linh hoạt trong quản l‎ý và có độ bảo mật cao.
Đối với cơ quan có đông nhân viên như chi nhánh ngân hàng Sacombank tại Vĩnh Long thì việc quản lý nhân sự sẽ làm cho bộ phận mất nhiều thời gian. Nhất là vấn đề truy xuất thông tin nhân viên, tiền lương nhân viên cho từng phòng, lập các báo cáo, … Chính vì vậy em chọn đề tài “Xây dựng website quản lý nhân sự chi nhánh ngân hàng Sacombank tại Vĩnh Long theo mô hình 3 lớp dựa trên công nghệ .NET FRAMEWORD” nhằm giúp cho bộ phận quản lý nhân sự làm tốt công việc của mình và ứng dụng mô hình mới như tìm hiểu.
1.3 Mục tiêu đề tài
Khi hệ thống được thi hành sẽ: giúp cho việc truy cập, tìm kiếm hay cập nhật thông tin một cách nhanh chóng, chính xác. Cho phép quản lý hồ sơ nhân viên, theo dõi và tuyển dụng nhân viên khi có nhu cầu, thuyên chuyển công tác, lập báo cáo danh sách nhân viên hiện tại ...
Tin học hóa các khâu trong quản lý nhân sự như tính lương cho nhân viên từ đó người tham gia hệ thống sẽ cảm nhận được những tiện ích, những thuận lợi trong các khâu quản lý .
Giúp chúng ta hiểu được cách thức tổ chức và hoạt động của mô hình 3 lớp và công nghệ .NET FRAMEWORK. Từ đó có thể xây dựng quy trình phát triển website một cách hiệu quả hơn.
1.4 Đối tượng và phạm vi nghiên cứu
Vì mục đích khi bắt tay vào việc thiết kế là để quản lý và có thể dễ dàng trong việc truy vấn dữ liệu, làm báo cáo, tính lương một cách chính xác trong một khoảng thời gian ngắn và ít tốn nhân lực để thực hiện công việc này nên trang web này nhằm giúp cho những ai thực hiện việc quản lý. Ở đây phạm vi khảo sát chủ yếu là phòng nhân sự và phòng tổ chức của chi nhánh ngân hàng Sacombank ở Vĩnh Long.
1.5 Tìm hiểu chung về chi nhánh ngân hàng Sacombank tại
Vĩnh Long.
Chính thức được thành lập và đi vào hoạt động vào ngày 21/12/1991,
Sacombank xuất phát điểm là một ngân hàng nhỏ, ra đời trong giai đoạn khó khăn của đất nước với số vốn điều lệ ban đầu 03 tỷ đồng và hoạt động chủ yếu tại vùng ven TP.HCM.
Sacombank có chi nhánh Vĩnh Long tại số 141 Nguyễn Huệ, phường 2, thị
xã Vĩnh Long. Theo đó, chi nhánh Vĩnh Long nhận thực hiện các dịch vụ về tài chính - ngân hàng, bao gồm: nhận tất cả các loại tiền gửi bằng VND, USD và vàng; nhận tài trợ vốn với tất cả loại hình cho vay ở mọi loại hình kinh tế, đặc biệt là cho vay đối với DNNVV, cho vay tiểu thương và cho vay cá nhân với thủ tục nhanh gọn, lãi suất thỏa thuận;
Nhận chuyển tiền nhanh tại quầy giao dịch của ngân hàng hoặc tại nhà cùng
các dịch vụ: thanh toán quốc tế, bảo lãnh, bao thanh toán, thu chi trả lương hộ, dịch vụ thẻ ATM, kinh doanh và thu đổi ngoại tệ- vàng...
Trong tháng 7/2006, Sacombank đã mở thêm 04 chi nhánh khác tại các tỉnh:
Bến Tre, Vũng Tàu, Đắk Lắk, Kiên Giang, nâng tổng số mạng lưới hoạt động của mình trong cả nước lên 223 điểm và tiếp tục là ngân hàng thương mại cổ phần có mạng lưới lớn nhất tại Việt Nam hiện nay.